本文摘要：召开2022年度总结表彰会暨2023年工作会议

为表彰先进，弘扬典型，进一步激励该局广大干部职工以昂扬姿态勇创新佳绩、续写新篇章，切实营造对标先进、崇尚先进、学习先进的良好氛围，2月9日，巩义市人社局组织召开了2022年度总结表彰会暨2023年工作会议。

召开2022年度总结表彰会暨2023年工作会议

为表彰先进，弘扬典型，进一步激励该局广大干部职工以昂扬姿态勇创新佳绩、续写新篇章，切实营造对标先进、崇尚先进、学习先进的良好氛围，2月9日，巩义市人社局组织召开了2022年度总结表彰会暨2023年工作会议。

会议全面回顾了2022年度人社工作成绩，安排部署了2023年人社工作和重点任务，并表彰了2022年各项人社工作中表现突出的先进集体和个人。

会议指出，2022年是党的二十大召开之年。在这极不平凡的一年里，新冠疫情跌宕起伏，经济下行压力持续加大，民生保障备受考验。这一年，在巩义市委市政府的坚强领导下，全局干部职工坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，坚决落实疫情防控要求，做好人社各项工作，蹄疾步稳推动实现更高质量更加充分就业，以超常决心、超常措施、超常努力，推动人社工作回到正常轨道，高质量发展和民生保障卓有成效，人力资源社会保障各项工作取得了全面进展。

会议强调，2023年要深入践行以人民为中心的发展思想，推动全市人社事业高质量发展。一是抓好党的二十大精神学习领会，增强做好人社工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉，奋力谱写人社事业新篇章。

二是坚持人民至上，按照“坚持在发展中保障和改善民生，鼓励共同奋斗创造美好生活，不断实现人民对美好生活的向往”的要求，结合当前实际，切实把报告中关于人社工作的新部署、新要求落到实处。三是织密社会保障安全网，健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系，扩大社会保险覆盖面。四是锻造过硬作风，不断强化为民情怀，把“群众利益无小事”贯穿工作始终，全面推进人社部门党的建设和机关自身建设。

五是创新思维讲究方法，加强人社工作整体推进，从小切口切入，以小场景破题，不断增进企业群众的获得感。六是持续优化人社公共服务，让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。七是兜牢底线、守住红线，强化风险意识和底线思维，驰而不息狠抓党风廉政建设，以良好的机关氛围和政治生态，促进人社事业高质量发展。

八是带好队伍、自加压力，坚持正确的选人用人导向，在抓落实中培养、锻炼、识别、考察、选拔干部，形成以干成事论英雄、以解决实际问题论能力、以高水平制度创新成果论业绩的鲜明导向。

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